“자기소개서는 딱 한 페이지면 충분”...현대차, 채용전환형 인턴 모집

[포인트경제] 현대자동차가 미래 모빌리티 시대를 함께 열어갈 차세대 인재 확보에 나선다.

현대차는 오는 24일부터 내달 8일까지 대학 재학생을 대상으로 한 채용전환형 하계 인턴을 모집한다고 20일 밝혔다. 이번 모집은 연구개발, 생산·제조, 사업·기획, 경영지원 등 총 4개 분야 36개 직무를 대상으로 진행된다. 지원 자격은 올해 8월 또는 내년 2월 졸업 예정인 학·석사 학위 소지자 및 예정자(예정자 포함)라면 누구나 지원할 수 있다.

이번 채용에서 가장 눈에 띄는 변화는 서류 전형의 간소화로 인턴 채용 도입 이후 처음으로 ‘1페이지 자기소개서’ 시스템을 구축했다. 지원자는 기존의 정형화된 서식에 얽매이지 않고, 1페이지 분량 내에서 자신만의 강점과 직무 역량을 자유롭게 피력하면 된다.

현대차 측은 구직자들의 서류 작성 부담은 낮추고, 형식적인 스펙 대신 지원자 개개인이 가진 본질적인 직무 적합성을 면밀히 검토하기 위해 이 같은 방식을 도입했다고 설명했다.

선발된 인턴들은 오는 7월부터 3주간의 현장 실습에 참여한다. 실무 역량 평가를 거쳐 최종 합격자로 선정되면, 올해 하반기 중 정규직 신입사원으로 입사해 현업에 배치될 예정이다.

현대차 관계자는 “우수한 인재를 조기에 발굴하고 학생들에게는 깊이 있는 실무 경험을 제공하고자 인턴십을 기획했다”며 “절차가 간소해진 만큼 창의적인 사고를 가진 인재들의 적극적인 참여를 기다린다”고 강조했다.

아울러 현대차는 공식 유튜브 채널을 통해 직무에 대한 이해도를 높일 수 있는 콘텐츠를 제공하며 지원자들과 소통하고 있다. ‘Team Hyundai 직무 인터뷰’ 콘텐츠에서는 현직자들이 직접 출연해 주요 업무와 팀의 미션, 입사 후 마주하게 될 실무 과제 등을 가감 없이 공유한다. 이를 통해 지원자들은 본인의 전공이 실제 현장에서 어떻게 활용되는지 확인하고 조직 문화를 미리 체험해 볼 수 있다.